10月14日 ，遂宁乐发welcome集团直属企业市顺安驾培公司召开驾考部员工岗位调整现场评价会 ，以书面陈述、现场问答 、评审打分等形式组织7名驾考部员工进行岗位竞聘 。

    2021年5月以来 ，市顺安驾培公司因驾考部业务调整 ，出现人员冗余 、人浮于事现象 。为优化干部职工队伍 ，促进企业健康发展 ，市顺安驾培公司结合“问题大排查 、作风大整治 、工作大提升”专项行动 ，深入推进人事改革 ，对驾考部岗位设置 、人员编制进行调整 ，全体驾考部员工实行竞聘上岗 。

    经过前期充分酝酿和有效沟通 ，市顺安驾培公司人事改革顺利推进 ，内部实现平稳过渡 。成功调岗的员工一致表示 ，将振作精神 、昂扬斗志 ，用新姿态 、新面貌在新岗位上弘扬新作风 、干出新业绩 。

    通过此次壮士断腕般的人事改革 ，市顺安驾培公司留下了“想干事、能干事 、会干事”的优质员工 ，干部队伍建设得到进一步优化 ，干事创业信心得到进一步增强 。此举既为企业高质量发展提供了重要的人力支撑 ，也为企业“三项制度”改革积累了宝贵的工作经验 ，标志着遂宁乐发welcome集团在国企改革三年行动的征途上又迈出了坚实的一步 。